トップページ > しりょうをさがす > くわしいないよう > もっとくわしいないよう

もっとくわしいないよう

タイトル 中小企業の「就業規則」はじめに読む本
タイトルヨミ チュウショウ/キギョウ/ノ/シュウギョウ/キソク/ハジメ/ニ/ヨム/ホン
タイトル標目(ローマ字形) Chusho/kigyo/no/shugyo/kisoku/hajime/ni/yomu/hon
サブタイトル 2時間でざっくりつかむ!
サブタイトルヨミ ニジカン/デ/ザックリ/ツカム
タイトル関連情報標目(ローマ字形) Nijikan/de/zakkuri/tsukamu
タイトル関連情報標目(アルファベット・数字を含むカタカナ形) 2ジカン/デ/ザックリ/ツカム
著者 源田/裕久‖著
著者ヨミ ゲンダ,ヒロヒサ
著者標目(漢字形(西洋人以外の統一形)) 源田/裕久
著者標目(ローマ字形) Genda,Hirohisa
著者標目(著者紹介) 1966年生まれ。栃木県出身。社会保険労務士。社会保険労務士法人パートナーズメニュー代表社員。産業心理カウンセラー。
記述形典拠コード 110007682370000
著者標目(統一形典拠コード) 110007682370000
件名標目(漢字形) 就業規則
件名標目(カタカナ形) シュウギョウ/キソク
件名標目(ローマ字形) Shugyo/kisoku
件名標目(典拠コード) 510916800000000
件名標目(漢字形) 中小企業
件名標目(カタカナ形) チュウショウ/キギョウ
件名標目(ローマ字形) Chusho/kigyo
件名標目(典拠コード) 511160600000000
出版者 すばる舎
出版者ヨミ スバルシャ
出版者・頒布者等標目(ローマ字形) Subarusha
本体価格 ¥1650
内容紹介 「働き方改革関連法」が施行される。同一労働同一賃金、有給取得義務、育休、ハラスメント、外国人労働者、フレックス、賃金、メンタルヘルス…。労務トラブルを未然に防ぐ就業規則の作成や見直しを、中小企業向けに解説する。
ジャンル名 32
ジャンル名(図書詳細) 090020020060
ISBN(13桁) 978-4-7991-0891-8
ISBN(10桁) 978-4-7991-0891-8
ISBN(13桁)に対応する出版年月 2020.4
ISBNに対応する出版年月 2020.4
TRCMARCNo. 20019343
出版地,頒布地等 東京
出版年月,頒布年月等 2020.4
出版者・頒布者等標目(出版年月,頒布年月等(数字)) 202004
出版者・頒布者等標目(出版者コード) 3791
出版者典拠コード 310000790630000
ページ数等 190p
大きさ 21cm
装丁コード 10
刊行形態区分 A
NDC8版 336.44
NDC9版 336.44
NDC10版 336.44
図書記号 ゲチ
図書記号(単一標目指示) 751A01
利用対象 L
『週刊新刊全点案内』号数 2158
ベルグループコード 14
テキストの言語 jpn
出版国コード JP
データレベル F
更新レベル 0001
MARC種別 A
最終更新日付 20200424
一般的処理データ 20200421 2020 JPN
レコード作成機関(国名コード) JP
レコード作成機関(レコード作成機関名) TRC
レコード作成機関(レコード提供年月日) 20200421
レコード作成機関(目録規則) NCR1987
レコード作成機関(システムコード) trcmarc
このページの先頭へ