タイトル | 動機づける力 |
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タイトルヨミ | ドウキズケル/チカラ |
タイトル標目(ローマ字形) | Dokizukeru/chikara |
サブタイトル | モチベーションの理論と実践 |
サブタイトルヨミ | モチベーション/ノ/リロン/ト/ジッセン |
タイトル関連情報標目(ローマ字形) | Mochibeshon/no/riron/to/jissen |
シリーズ名 | Harvard Business Review Anthology |
シリーズ名標目(カタカナ形) | ハーバード/ビジネス/レビュー/アンソロジー |
シリーズ名標目(原綴形(全部欧文の場合)) | Harvard Business Review Anthology |
シリーズ名標目(ローマ字形) | Habado/bijinesu/rebyu/ansoroji |
シリーズ名標目(アルファベット・数字を含むカタカナ形) | Harvard/Business/Review/Anthology |
シリーズ名標目(第2タイトルのローマ字形) | Habado/bijinesu/rebyu/ansoroji |
シリーズ名標目(カタカナ形(第2タイトル)) | ハーヴァード/ビジネス/レビュー/アンソロジー |
シリーズ名標目(典拠コード) | 606957500000001 |
著者 | DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー編集部‖編訳 |
著者ヨミ | ダイヤモンドシャ |
著者標目(漢字形(西洋人以外の統一形)) | ダイヤモンド社 |
著者標目(ローマ字形) | Daiyamondosha |
著者標目(カタカナ形(酉洋人以外の記述に対応する)) | ダイヤモンド/ハーバード/ビジネス/レビュー/ヘンシュウブ |
著者標目(酉洋人以外の記述に対応するローマ字形) | Daiyamondo/Habado/Bijinesu/Rebyu/Henshubu |
記述形典拠コード | 210000139690025 |
著者標目(統一形典拠コード) | 210000139690000 |
件名標目(漢字形) | 人事管理 |
件名標目(カタカナ形) | ジンジ/カンリ |
件名標目(ローマ字形) | Jinji/kanri |
件名標目(典拠コード) | 511272200000000 |
件名標目(漢字形) | 動機づけ |
件名標目(カタカナ形) | ドウキズケ |
件名標目(ローマ字形) | Dokizuke |
件名標目(典拠コード) | 511242700000000 |
出版者 | ダイヤモンド社 |
出版者ヨミ | ダイヤモンドシャ |
出版者・頒布者等標目(ローマ字形) | Daiyamondosha |
本体価格 | ¥1800 |
内容紹介 | モチベーションを上げることは企業経営にとって大きな課題のひとつであり、さまざまな研究者がその問題に取り組んできた。半世紀にわたり読み継がれてきた理論とともに、最新の脳科学の知見や調査に基づいた考え方も紹介する。 |
ジャンル名 | 32 |
ジャンル名(図書詳細) | 090020020070 |
ISBN(13桁) | 978-4-478-01154-6 |
ISBN(10桁) | 978-4-478-01154-6 |
ISBNに対応する出版年月 | 2009.10 |
ISBN(13桁)に対応する出版年月 | 2009.10 |
TRCMARCNo. | 09053941 |
Gコード | 32324278 |
出版地,頒布地等 | 東京 |
出版年月,頒布年月等 | 2009.10 |
出版者・頒布者等標目(出版年月,頒布年月等(数字)) | 200910 |
出版者・頒布者等標目(出版者コード) | 4405 |
出版者典拠コード | 310000182260000 |
ページ数等 | 11,296p |
大きさ | 20cm |
刊行形態区分 | A |
NDC8版 | 336.4 |
NDC9版 | 336.4 |
図書記号 | ド |
図書記号(単一標目指示) | 551A01 |
利用対象 | L |
『週刊新刊全点案内』号数 | 1640 |
版表示 | 新版 |
ストックブックスコード | SB |
テキストの言語 | jpn |
原書の言語 | eng |
出版国コード | JP |
データレベル | F |
更新レベル | 0003 |
MARC種別 | A |
周辺ファイルの種類 | B |
最終更新日付 | 20130308 |
一般的処理データ | 20091009 2009 JPN |
レコード作成機関(国名コード) | JP |
レコード作成機関(レコード作成機関名) | TRC |
レコード作成機関(レコード提供年月日) | 20091009 |
レコード作成機関(目録規則) | NCR1987 |
レコード作成機関(システムコード) | trcmarc |
和洋区分 | 0 |
タイトル | モチベーションとは何か |
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タイトル(カタカナ形) | モチベーション/トワ/ナニカ |
タイトル(ローマ字形) | Mochibeshon/towa/nanika |
責任表示 | フレデリック・ハーズバーグ‖著 |
責任表示(カタカナ形(統一形)) | ハーズバーグ,フレデリック |
責任表示(原綴形(西洋人統一形)) | Herzberg,Frederick |
責任表示(カタカナ形(西洋人の記述に対応する)) | フレデリック/ハーズバーグ |
責任表示(ローマ字形) | Hazubagu,Furederikku |
記述形典拠コード | 120000130390001 |
統一形典拠コード | 120000130390000 |
収録ページ | 1-37 |
タイトル | 新しい動機づけ理論 |
タイトル(カタカナ形) | アタラシイ/ドウキズケ/リロン |
タイトル(ローマ字形) | Atarashii/dokizuke/riron |
責任表示 | ニティン・ノーリア‖著 |
責任表示(カタカナ形(統一形)) | ノーリア,ニティン |
責任表示(原綴形(西洋人統一形)) | Nohria,Nitin |
責任表示(カタカナ形(西洋人の記述に対応する)) | ニティン/ノーリア |
責任表示(ローマ字形) | Noria,Nitin |
記述形典拠コード | 120002180440001 |
統一形典拠コード | 120002180440000 |
責任表示 | ボリス・グロイスバーグ‖著 |
責任表示(カタカナ形(統一形)) | グロイスバーグ,ボリス |
責任表示(原綴形(西洋人統一形)) | Groysberg,Boris |
責任表示(カタカナ形(西洋人の記述に対応する)) | ボリス/グロイスバーグ |
責任表示(ローマ字形) | Guroisubagu,Borisu |
記述形典拠コード | 120002525210001 |
統一形典拠コード | 120002525210000 |
責任表示 | リンダ=エリン・リー‖著 |
責任表示(カタカナ形(統一形)) | リー,リンダ・エリン |
責任表示(原綴形(西洋人統一形)) | Lee,Linda‐Eling |
責任表示(カタカナ形(西洋人の記述に対応する)) | リンダ/エリン/リー |
責任表示(ローマ字形) | Ri,Rinda・Erin |
記述形典拠コード | 120002525220001 |
統一形典拠コード | 120002525220000 |
収録ページ | 39-62 |
タイトル | 知識労働者のモチベーション心理学 |
タイトル(カタカナ形) | チシキ/ロウドウシャ/ノ/モチベーション/シンリガク |
タイトル(ローマ字形) | Chishiki/rodosha/no/mochibeshon/shinrigaku |
責任表示 | テレサ・M.アマビール‖著 |
責任表示(カタカナ形(統一形)) | アマビール,テレサ M. |
責任表示(原綴形(西洋人統一形)) | Amabile,Teresa M. |
責任表示(カタカナ形(西洋人の記述に対応する)) | テレサ/M/アマビール |
責任表示(ローマ字形) | Amabiru,Teresa M. |
記述形典拠コード | 120002525230001 |
統一形典拠コード | 120002525230000 |
責任表示 | スティーブン・J.クラマー‖著 |
責任表示(カタカナ形(統一形)) | クラマー,スティーブン J. |
責任表示(原綴形(西洋人統一形)) | Kramer,Steven J. |
責任表示(カタカナ形(西洋人の記述に対応する)) | スティーブン/J/クラマー |
責任表示(ローマ字形) | Kurama,Sutibun J. |
記述形典拠コード | 120002525250001 |
統一形典拠コード | 120002525250000 |
収録ページ | 63-99 |
タイトル | MBO失敗の本質 |
タイトル(カタカナ形) | エムビーオー/シッパイ/ノ/ホンシツ |
タイトル(ローマ字形) | Emubio/shippai/no/honshitsu |
タイトル(アルファベット・数字を含むカタカナ形) | MBO/シッパイ/ノ/ホンシツ |
責任表示 | ハリー・レビンソン‖著 |
責任表示(カタカナ形(統一形)) | レヴィンソン,ハリー |
責任表示(原綴形(西洋人統一形)) | Levinson,Harry |
責任表示(カタカナ形(西洋人の記述に対応する)) | ハリー/レビンソン |
責任表示(ローマ字形) | Rebinson,Hari |
記述形典拠コード | 120000175420001 |
統一形典拠コード | 120000175420000 |
収録ページ | 101-139 |
タイトル | ピグマリオン・マネジメント |
タイトル(カタカナ形) | ピグマリオン/マネジメント |
タイトル(ローマ字形) | Pigumarion/manejimento |
責任表示 | J.スターリング・リビングストン‖著 |
責任表示(カタカナ形(統一形)) | リビングストン,J.スターリング |
責任表示(原綴形(西洋人統一形)) | Livingston,J.Sterling |
責任表示(カタカナ形(西洋人の記述に対応する)) | J/スターリング/リビングストン |
責任表示(ローマ字形) | Ribingusuton,J.Sutaringu |
記述形典拠コード | 120002525260001 |
統一形典拠コード | 120002525260000 |
収録ページ | 141-173 |
タイトル | モチベーショナル・リーダーの条件 |
タイトル(カタカナ形) | モチベーショナル/リーダー/ノ/ジョウケン |
タイトル(ローマ字形) | Mochibeshonaru/rida/no/joken |
責任表示 | デイビッド・C.マクレランド‖著 |
責任表示(カタカナ形(統一形)) | マクレランド,ディビッド C. |
責任表示(原綴形(西洋人統一形)) | McClelland,David C. |
責任表示(カタカナ形(西洋人の記述に対応する)) | デイビッド/C/マクレランド |
責任表示(ローマ字形) | Makurerando,Dibiddo C. |
記述形典拠コード | 120001798640002 |
統一形典拠コード | 120001798640000 |
責任表示 | デイビッド・H.バーナム‖著 |
責任表示(カタカナ形(統一形)) | バーナム,デイビッド H. |
責任表示(原綴形(西洋人統一形)) | Burnham,David H. |
責任表示(カタカナ形(西洋人の記述に対応する)) | デイビッド/H/バーナム |
責任表示(ローマ字形) | Banamu,Deibiddo H. |
記述形典拠コード | 120002525270001 |
統一形典拠コード | 120002525270000 |
収録ページ | 175-210 |
タイトル | 「理想の職場」のつくり方 |
タイトル(カタカナ形) | リソウ/ノ/ショクバ/ノ/ツクリカタ |
タイトル(ローマ字形) | Riso/no/shokuba/no/tsukurikata |
責任表示 | タマラ・J.エリクソン‖著 |
責任表示(カタカナ形(統一形)) | エリクソン,タマラ J. |
責任表示(原綴形(西洋人統一形)) | Erickson,Tamara J. |
責任表示(カタカナ形(西洋人の記述に対応する)) | タマラ/J/エリクソン |
責任表示(ローマ字形) | Erikuson,Tamara J. |
記述形典拠コード | 120002515480001 |
統一形典拠コード | 120002515480000 |
責任表示 | リンダ・グラットン‖著 |
責任表示(カタカナ形(統一形)) | グラットン,リンダ |
責任表示(原綴形(西洋人統一形)) | Gratton,Lynda |
責任表示(カタカナ形(西洋人の記述に対応する)) | リンダ/グラットン |
責任表示(ローマ字形) | Guratton,Rinda |
記述形典拠コード | 120002515470001 |
統一形典拠コード | 120002515470000 |
収録ページ | 211-239 |
タイトル | Y理論は万能ではない |
タイトル(カタカナ形) | ワイ/リロン/ワ/バンノウ/デワ/ナイ |
タイトル(ローマ字形) | Wai/riron/wa/banno/dewa/nai |
タイトル(アルファベット・数字を含むカタカナ形) | Y/リロン/ワ/バンノウ/デワ/ナイ |
責任表示 | ジョン・J.モース‖著 |
責任表示(カタカナ形(統一形)) | モース,ジョン J. |
責任表示(原綴形(西洋人統一形)) | Morse,John J. |
責任表示(カタカナ形(西洋人の記述に対応する)) | ジョン/J/モース |
責任表示(ローマ字形) | Mosu,Jon J. |
記述形典拠コード | 120000209150002 |
統一形典拠コード | 120000209150000 |
責任表示 | ジェイ・W.ローシュ‖著 |
責任表示(カタカナ形(統一形)) | ローシュ,ジェイ W. |
責任表示(原綴形(西洋人統一形)) | Lorsch,Jay W. |
責任表示(カタカナ形(西洋人の記述に対応する)) | ジェイ/W/ローシュ |
責任表示(ローマ字形) | Roshu,Jei W. |
記述形典拠コード | 120000180610004 |
統一形典拠コード | 120000180610000 |
収録ページ | 241-270 |
タイトル | 本物のリーダーは社員と業績を秤にかけない |
タイトル(カタカナ形) | ホンモノ/ノ/リーダー/ワ/シャイン/ト/ギョウセキ/オ/ハカリ/ニ/カケナイ |
タイトル(ローマ字形) | Honmono/no/rida/wa/shain/to/gyoseki/o/hakari/ni/kakenai |
責任表示 | ラッセル・A.アイゼンスタット‖ほか著 |
責任表示(カタカナ形(統一形)) | アイゼンスタット,ラッセル A. |
責任表示(原綴形(西洋人統一形)) | Eisenstat,Russell A. |
責任表示(カタカナ形(西洋人の記述に対応する)) | ラッセル/A/アイゼンスタット |
責任表示(ローマ字形) | Aizensutatto,Rasseru A. |
記述形典拠コード | 120002525240001 |
統一形典拠コード | 120002525240000 |
収録ページ | 271-296 |