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資料詳細・全項目

タイトル 製品アーキテクチャと人材マネジメント
タイトルヨミ ｾｲﾋﾝ/ｱｰｷﾃｸﾁｬ/ﾄ/ｼﾞﾝｻﾞｲ/ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ
タイトル標目(ローマ字形) Seihin/akitekucha/to/jinzai/manejimento
サブタイトル 中国・韓国との比較からみた日本
サブタイトルヨミ ﾁｭｳｺﾞｸ/ｶﾝｺｸ/ﾄﾉ/ﾋｶｸ/ｶﾗ/ﾐﾀ/ﾆﾎﾝ
タイトル関連情報標目(ローマ字形) Chugoku/kankoku/tono/hikaku/kara/mita/nihon
シリーズ名 一橋大学経済研究叢書
シリーズ名標目(カタカナ形) ﾋﾄﾂﾊﾞｼ/ﾀﾞｲｶﾞｸ/ｹｲｻﾞｲ/ｹﾝｷｭｳ/ｿｳｼｮ
シリーズ名標目(ローマ字形) Hitotsubashi/daigaku/keizai/kenkyu/sosho
シリーズ名標目(典拠コード) 600651400000000
シリーズの部編名,巻次,回次,年次等 ６５
シリーズの部編名,巻次,回次,年次等の読み 65
シリーズ名標目(部編名,巻次,回次,年次等の配列記号) 000065
著者 都留／康‖著
著者ヨミ ﾂﾙ,ﾂﾖｼ
著者標目(漢字形(西洋人以外の統一形)) 都留／康
著者標目(ローマ字形) Tsuru,Tsuyoshi
著者標目(著者紹介) 一橋大学大学院経済学研究科単位取得退学（経済学博士）。専攻は人事経済学、人材マネジメント、労働経済学。著書に「労使関係のノンユニオン化」など。
記述形典拠コード 110003616340000
著者標目(統一形典拠コード) 110003616340000
件名標目(漢字形) 企業－アジア（東部）
件名標目(カタカナ形) ｷｷﾞｮｳ-ｱｼﾞｱ(ﾄｳﾌﾞ)
件名標目(ローマ字形) Kigyo-ajia(tobu)
件名標目(典拠コード) 510616820030000
件名標目(漢字形) 製品計画
件名標目(カタカナ形) ｾｲﾋﾝ/ｹｲｶｸ
件名標目(ローマ字形) Seihin/keikaku
件名標目(典拠コード) 511065600000000
件名標目(漢字形) 人事管理
件名標目(カタカナ形) ｼﾞﾝｼﾞ/ｶﾝﾘ
件名標目(ローマ字形) Jinji/kanri
件名標目(典拠コード) 511272200000000
出版者 岩波書店
出版者ヨミ ｲﾜﾅﾐ/ｼｮﾃﾝ
出版者・頒布者等標目(ローマ字形) Iwanami/Shoten
本体価格 ¥5200
内容紹介 中国・韓国企業との競争の中で、日本企業が苦戦している原因は何か。製品開発プロセスを、下流〜上流工程へと遡りつつ、人材マネジメントとの関連に光を当てて分析し、日中韓の３か国を比較。日本企業再生の指針を考察する。
ジャンル名 32
ジャンル名(図書詳細) 090020010000
ジャンル名(図書詳細) 090020020060
ジャンル名(図書詳細) 090030020000
ＩＳＢＮ(13桁) 978-4-00-009926-4
ＩＳＢＮ(10桁) 978-4-00-009926-4
ISBNに対応する出版年月 2018.2
ISBN(13桁)に対応する出版年月 2018.2
TRCMARCNo. 18009384
出版地,頒布地等 東京
出版年月,頒布年月等 2018.2
出版者・頒布者等標目(出版年月,頒布年月等(数字)) 201802
出版者・頒布者等標目(出版者コード) 0365
出版者典拠コード 310000160850000
ページ数等 11,208p
大きさ 21cm
装丁コード 10
刊行形態区分 A
NDC8版 335.22
NDC9版 335.22
ＮＤＣ10版 335.22
図書記号 ﾂｾ
図書記号(単一標目指示) 751A01
利用対象 Q
書誌・年譜・年表 文献：ｐ１９３〜２０２
『週刊新刊全点案内』号数 2052
ストックブックスコード SB
テキストの言語 jpn
出版国コード JP
索引フラグ 1
データレベル F
更新レベル 0002
MARC種別 A
周辺ファイルの種類 D
最終更新日付 20180302
一般的処理データ 20180228 2018 JPN
レコード作成機関(国名コード) JP
レコード作成機関(レコード作成機関名) TRC
レコード作成機関(レコード提供年月日) 20180228
レコード作成機関(目録規則) NCR1987
レコード作成機関(システムコード) trcmarc